L'Agence nationale de la performance sanitaire et médico-sociale
(Anap) lance un autodiagnostic pour aider les établissements sanitaires
et médico-sociaux à évaluer et améliorer leur politique en matière de
qualité de vie et conditions de travail (QVCT).
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L’intelligence artificielle (IA) fascine autant qu’elle fait peur. Le secteur social s’y intéresse de près, et certains professionnels y ont déjà recours. En effet, ces outils pourraient faire gagner du temps et améliorer l’accompagnement des personnes. À condition d’être vigilants sur leurs limites et leurs risques.
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[MANAGEMENT] Les établissements sociaux et médico-sociaux, même petits, peuvent être victimes d’attaques informatiques. Face à cette menace grandissante, des solutions existent pour élever le niveau de sécurité des systèmes d’information et mieux appréhender une matière à première vue complexe.
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« Valoriser les données du secteur médico-social ». C'est
l'ambition de la Caisse nationale de solidarité pour l'autonomie (CNSA)
qui vient de lancer le portail « Data Autonomie ».
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Dans une instruction du 16 avril adressée aux agences régionales de santé (ARS), le ministère des Solidarités ouvre la dernière campagne de financement du programme "ESMS numérique".
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Après la publication d'un premier kit cybersécurité en janvier,
un second kit d'exercice de crise cyber en établissement sanitaire et
médico-social (ESMS) est proposé par l'Agence du numérique en santé
(ANS).
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Une enquête réalisée par Emmaüs Connect alerte sur les effets collatéraux de la dématérialisation dans le travail social. Il apparaît que le numérique constitue à la fois une "opportunité" et "un défi" pour les intervenants sociaux. La moitié des professionnels interrogés s'inquiètent notamment d'une "perte de lien humain".
L'Anap publie un guide pour accompagner les professionnels du secteur sanitaire et médico-social dans le déploiement de l'intelligence artificielle. Laquelle apporte son lot d'"opportunités" (gain de temps, sécurisation des process…).
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