Difficiles à recruter, les aides à domicile sont par ailleurs davantage susceptibles d'interrompre leur carrière prématurément, en raison principalement de problèmes de santé, relèvent dans deux études Pôle emploi et France stratégie.

Le collectif "L'Humain d'abord" a réalisé un documentaire sur sa propre expérience française, celle de la transformation de services d'aide à domicile verticaux en équipes autonomes chargées de s'autogérer. Les personnes interrogées dans le film témoignent d'un bonheur retrouvé, sans faire l'impasse sur les résistances au changement.

Formateur, expert en négociation de conflit en milieu carcéral, gestion des risques psychosociaux et communication non violente, Sébastien Moine intervient régulièrement auprès des travailleurs sociaux. Alors que les violences policières en France mettent en lumière la notion de désescalade, il invite les professionnels confrontés à l’agressivité à s’approprier des outils et à s’emparer de ce sujet prégnant dans le secteur médico-social.

Remontée aux origines du travail social : dans un ouvrage tiré de sa thèse, Lola Zappi, historienne, montre comment les métiers de l’assistance sociale sont nés dans l’entre-deux-guerres pour lutter contre les « fléaux sociaux » que sont la pauvreté et la maladie. Et comment les problèmes de financement ont favorisé l’influence grandissante de méthodes managériales venues du privé.

TRIBUNE - Une des voies de sortie de la pénurie de main-d’œuvre dans le secteur de l’aide à domicile est de reconnaître à leur juste valeur les pratiques et les savoir-faire des salariées qui interviennent au quotidien auprès des personnes âgées et dépendantes. C’est ce que défend Lucie Chevalier, doctorante en sociologie.

Plus de deux tiers des établissements privés franciliens du secteur sanitaire, social et médico-social rapportent avoir des difficultés de recrutement, selon le baromètre de l’Opco Santé dévoilé le 20 avril. Parmi les professions les plus touchées, figurent les infirmiers, les éducateurs spécialisés et les aides-soignants.

Ancienne éducatrice en prévention spécialisée, Sabrina Hamimid a une longue pratique de l’accompagnement de personnes justiciables dites « radicalisées » ou appréhendées pour faits de terrorisme. Elle a notamment été l’une des pionnières de l’intervention sociale au sein de l’administration pénitentiaire.

Mots-valises, mots fourre-tout, sigles, acronymes et abréviations ont investi le langage des professionnels, quitte à les couper en partie des personnes qu’ils accompagnent. Les regards croisés d’une dizaine de chercheurs et d’acteurs de terrain questionnent et décryptent pour les ASH ces termes incontournables, mais parfois vides de sens ou emblématiques de la novlangue managériale.